Jannicke van der Veen

Praktijkondersteuner bedrijfsarts

"Ondanks dat ik als een junior ben begonnen, voel ik me altijd gerespecteerd en gewaardeerd."

Jannicke van der Veen

Praktijkondersteuner bedrijfsarts

"Ondanks dat ik als een junior ben begonnen, voel ik me altijd gerespecteerd en gewaardeerd."

We solliciteerden bij elkaar

Bij Richting is gelijkwaardigheid geen hol begrip, maar de kern van onze organisatiecultuur. Ik herinner me mijn sollicitatiegesprek bij Richting nog goed, ik voelde vanaf het eerste moment een sfeer van wederzijds respect en gezamenlijk belang. Tijdens het gesprek werd er aangegeven dat er van beide kanten een klik moet zijn. Het was duidelijk dat we bij elkaar solliciteerden, waarbij zowel Richting als ikzelf een goed gevoel moesten hebben bij de match. Ondanks dat ik als een junior ben begonnen, voel ik me altijd gerespecteerd en gewaardeerd. Mijn ideeën worden gehoord en er wordt naar mij geluisterd. Ik ben niet zomaar een radertje in de machine, maar een collega wiens inbreng meetelt. Ik krijg de ruimte om mijn rol binnen de organisatie te verkennen en te ontdekken welke verantwoordelijkheden, taken en projecten het beste aansluiten bij mijn vaardigheden en interesses. Als organisatie biedt Richting een luisterend oor en geeft ruimte voor dialoog. Mijn mening wordt gevraagd, ongeacht mijn rol of ervaringsniveau. Die gelijkwaardigheid, in combinatie met het streven naar kwaliteit boven kwantiteit, maakt Richting uniek in mijn ogen.

Voldoende de tijd om de diepte in te gaan

Als praktijkondersteuner bedrijfsarts help ik medewerkers door met ze in gesprek te gaan en echt wat voor ze te betekenen. Bij Richting krijg ik het voorrecht om voldoende tijd te nemen tijdens mijn spreekuren. Dit geldt zowel voor de verzuim- als preventieve spreekuren, waar ik de mogelijkheid heb om diepgaande gesprekken te voeren met de medewerker. Dit maakt het mogelijk om een verschil te maken voor zowel de medewerkers als de werkgevers en kwalitatieve dienstverlening te leveren. Bij psychisch verzuim merk ik dat deze uitgebreide gesprekken bijzonder gewaardeerd worden en dat dit mij helpt om een band met de medewerker op te bouwen. Je krijgt voldoende ruimte om te overleggen met bedrijfsartsen, casemanagers en andere collega’s. Het is fijn om met elkaar te sparren. Iedereen binnen Richting staat ervoor open om je te helpen!

Jannicke van der Veen

Jannicke van der Veen

Praktijkondersteuner bedrijfsarts

Jannicke van der Veen

Jannicke van der Veen

Praktijkondersteuner bedrijfsarts