Applicatiebeheerder

Locatie: Breda
Uren: 40 uur

Wat neem je mee?

  • Je hebt tenminste een afgeronde MBO opleiding niveau 4 in de richting van ICT.
  • Je werkt zelfsturend, maar neemt ook je verantwoordelijkheid in teamverband. 
  • Je bent communicatief sterk en kan schakelen met interne- en externe partijen.
  • Je hebt minstens twee jaar ervaring met Xpert Suite.

Wat bieden wij?

  • Een salaris tussen €3.195,- en €4.564,- passend bij jouw kennis en expertise. 
  • Een budget van €1.000,- om jouw thuiswerkplek in te richten.
  • Een thuiswerkvergoeding van €2,40 per dag en reiskostenvergoeding van 0,23 cent/ km, ongeacht hoe ver je van het kantoor afwoont.
  • Macbook en iPhone.
  • 30 verlofdagen bij een fulltime dienstverband. Mogelijkheid om extra verlofdagen bij te kopen.

Wat ga je doen?

Als onze nieuwe applicatiebeheerder maak je deel uit van een team van vier collega’s in Breda. Je bent verantwoordelijk voor het opzetten en optimaliseren van processen binnen onze Xpert Suite omgeving. Daarnaast test je nieuwe functionaliteiten en ga je flexibel om met wijzigingsverzoeken vanuit zowel interne als externe partijen. Je ondersteunt bij het beheren en onderhouden van koppelingen met andere systemen, zoals AFAS. Hierbij fungeer je als aanspreekpunt voor onze klanten. Verder krijg je de kans om mee te werken aan uiteenlopende projecten en je te verdiepen in onderwerpen zoals infrastructuur, netwerkbeheer en cybersecurity.

Korte lijnen

Als applicatiebeheerder heb je korte lijnen met jouw ICT collega’s. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het runnen van de ICT afdeling. Tevens gaat het schakelen met andere rollen binnen de organisatie ook soepel: met een belletje of Google Chat heb je elkaar zo te pakken.

Diversiteit

Geen dag is hetzelfde en dat maakt je werk afwisselend en boeiend. De ene keer ben je bezig met het configureren van Xpert Suite op basis van klantspecifieke wensen, terwijl je op een ander moment actief meedenkt over de opzet van een nieuw project.

Ontwikkeling

Bij Richting hechten we waarde aan jouw persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt de mogelijkheid om je de applicatie volledig eigen te maken. Er zijn opleidingsmogelijkheden en je wordt gedegen ingewerkt door een senior collega.

Wat bieden wij nog meer?

  • 8% vakantiegeld.
  • Goede pensioenregeling.
  • Een gedegen offline inwerkprogramma en online onboarding waardoor je snel je weg vindt in de organisatie.
  • Focus op vitaliteit door middel van verschillende initiatieven, zoals een externe vitaliteitscoach, PMO, bedrijfsfitness en de It’s My Life app.
  • Hybride werken, zodat je jouw privé-werkbalans kan behouden.
  • Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling door middel van een ruim aanbod aan interne workshops en trainingen en uitgebreide mogelijkheden voor het volgen van externe opleidingen.
  • Werkomgeving waarin cultuur de bindende waarde vormt en we met elkaar samenwerken op basis van vertrouwen, aandacht en oprechte interesse en gelijkwaardigheid.

Werken bij Richting

Richting is een snelgroeiende en gecertificeerde arbodienst met ca. 150 collega’s werkzaam door het hele land. De organisatie heeft een dynamisch besturingsmodel zonder managers, wat veel vrijheid, regelruimte én verantwoordelijkheid met zich meebrengt. Cultuur is onze bindende waarde. Het fundament van deze cultuur zijn onze kernwaarden: vertrouwen, aandacht en oprechte interesse en gelijkwaardigheid.

 

Wij focussen ons op drie pijlers: verzuim, inzetbaarheid en arbeidsomstandigheden. Deze drie pijlers beïnvloeden elkaar continu. Richting gelooft dat verzuim voorkomen kan worden door aandacht te geven aan inzetbaarheid en arbeidsomstandigheden. Zo streven we naar een maatschappij met duurzaam inzetbare medewerkers.

Zelfsturing

Bij Richting geloven we in het model van zelfsturing, waarbij we vertrouwen op jou als professional en jouw expertise. Bekijk in de video wat zelfsturing inhoudt!

Holacracy

Holacracy is het besturingsmodel van Richting. In dit model neem je als professional beslissingen vanuit jouw kennis en expertise. Bekijk de video om er meer over te ontdekken!

Wat kun je verwachten?

Je ontvangt reactie!
Wij reageren zo snel mogelijk op jouw sollicitatie. Dit doen we in ieder geval binnen 2 werkdagen.
Je eerste gesprek
We nodigen je uit voor een kennismakingsgesprek op een van de locaties van Richting. In dit gesprek zijn we benieuwd naar wie jij bent als professional en wat je zoekt in een werkgever.
Je loopt een dagdeel mee
Ben je enthousiast na het eerste gesprek? Dan organiseren we een meeloopochtend of -middag. Je loopt mee met het team waarin je werkzaam zal zijn. Zo krijg je een goede indruk van de werkzaamheden, organisatie en je collega’s.
Je ontvangt een passend aanbod
Leuk dat je bij Richting wil komen werken! Wij gaan aan de slag met een passend aanbod. Je krijgt dit per mail opgestuurd zodat je het aanbod rustig kan doornemen. Bij akkoord sturen we je de overeenkomst ter digitale ondertekening.
Tijd om je nieuwe baan te vieren!
Nadat je hebt getekend gaan we aan de slag met jouw onboarding programma. Dit wordt voor jou persoonlijk op maat gemaakt. Je ontvangt het programma minimaal 2 weken voordat je bij Richting gaat starten. Zo weet je precies wat je kunt verwachten!

Collega's vertellen

"Het is voor mij een pluspunt dat ik de keuze heb tussen thuiswerken of op kantoor."
"Bij Richting wordt verwacht dat ik mijn stem laat horen."
"Richting begrijpt en waardeert ook mijn rebelse kant."

Wil je meer weten?

Heb je nog een vraag voordat je wil solliciteren?

Foto van Myrthe Barentsen

Myrthe Barentsen

Mail mij!
Foto van Myrthe Barentsen

Myrthe Barentsen

Mail mij!
Upload CV
Upload motivatie